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公务员、事业编、工人,退休金分别如何支付的?

2022-02-14 13:17 作者:琪琪妈妈讲保险 围观:

全国一盘棋,统一政策,是中国共产党百年革命给我们留下最宝贵财富。机关企事业退休金"并轨"后,缴费,计算,支付是统一政策,不能搞特殊。

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简要回答这两个问题:一是务员及行政事业编制内人员的退休及退休工资计算标准制度乃是按改革前的政策办法计发办理,这种政策延续到2024年年底终止执行!计算标准为满三十年不满三十五岁工龄的按本人达到法定退休年龄上月工资的全部收入额剩以90%计发享受退体工作,满三十五以上的则按95%计发,除此外一年享受十三个月退休工资,年终奖则按在岗人员的对应职级的80%享受,另外还享受一些节假日的购物券证福利。城镇职工社会基本养老金,缴费则按两部分:一是统筹部分,二是个人帐户部分(8%),其中统筹部分企业(国企,私企)单位缴纳,国企一般按100%上交,大型私企一般则按60%交纳,个人部分则在本人当月应发工资内扣除!小型及微企私基本沒有履行。企退人员的计发准标,总的是上年本省企业社会月平均工资剩规定的计算比,为基础养老养,过渡期政策补贴,工龄性补贴,和个人帐部分计发额,如果是按全额交纳的本人就享受上述各项的总额,如果是接60%上交的则按总额标准的60%计发享受,每年按十二个月计发。另外下岗职工(灵活就业人员)统筹的20%和个人的8%圴由本人上交,可按应交全额的60%,100%两档选择缴纳,最多不能超过应缴额的百分三百交纳!企退人的计发替代率基本在百分四十五左右,与公务员及行政事业在编人员执行的90%和95%差距为倍数!

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不管从哪里支付,这总不能成为养老金相差悬殊巨大的理由吧?同样是中国人,差别咋就那么大呢?

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